Auf der Basis von heraus ragendem Engineering und integralen Konzepten zur Minimierung von Energie- und Materialverbrauch zeichnen sich die anspruchsvollen Großprojekte unseres Kunden in Zusammenarbeit mit renommierten Architekten und Bauherren im internationalen Kontext durch hochklassige Gestaltung aus. IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Gesucht wird ein (Senior) Projektleiter (m/w/d), der seine fachliche Expertise einbringt und interessante Projekte mit international renommierten Architekten gestalten möchte.
Für diesen anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir einen erfahrenen Senior Active Directory Engineer (m/w/d) mit fundierter Expertise im AD- und PKI-Umfeld um zur Stabilität, Sicherheit und Modernisierung der behördlichen IT-Landschaft beizutragen. Deine Aufgaben Übernahme zentraler Betriebsaufgaben für das Active Directory, inklusive Monitoring und AdministrationErstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Architektur- und Betriebskonzepten für das Active DirectoryBereitstellung, Konfiguration und Betrieb von Domänencontrollern im laufenden BetriebUnterstützung bei Projekten zur Migration von Domänen sowie Analyse und Vorbereitung entsprechender SchritteKonzeptionelle Weiterentwicklung von Prozessen sowie Erstellung von PowerShell-Skripten zur AutomatisierungErstellung und Fortschreibung technischer Dokumente (z.B.
Unsere Audit & Assurance - Team befassen sich neben der gesetzlichen Abschlussprüfung mit dem gesamten Angebot an Prüfungs- und Bestätigungsleistungen sowie Accounting Advisory & Compliance Services. Das sind deine Aufgaben: Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Ablauf von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und weiterer betriebswirtschaftlichen Prüfungen.Du erarbeitest gemeinsam mit dem verantwortlichen Wirtschaftsprüfer (w/m/d) die Auftragsdetailplanung.Du trägst die Verantwortung für die Ergebnisse des Teams sowie die ordnungsgemäße Anfertigung der Arbeitsdokumente.Du sicherst die Qualität der gesamten Prüfung sowie der zugehörigen Berichterstattung.Du berätst deine Kundinnen und Kunden in rechnungslegungsrelevanten, steuerlichen und sonstigen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
/B.A.)Option auf Weiterbeschäftigung während und/oder nach dem Studium als akademische Pflegefachkraft mit einer Freistellung für Aufgaben im Bereich der Qualitätsentwicklung.Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Christine Walter M.A. Ausbildungskoordination Tel: +49761 31 917 95 Mail: christine.walter@stadtmission-freiburg.de
Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Das Gehalt, je nach Erfahrung, liegt bei 62.000 €/Jahr. Ihre zukünftigen Aufgaben: Planung und Ausführung im konstruktiven IngenieurbauPrüfung von Ausführungsunterlagen im Hinblick auf WirtschaftlichkeitEntwicklung von Szenarien und Gegenmaßnahmen bei ZielabweichungenBeratung der Projektleitung bei technischen und strategischen FragestellungenBewertung und Nachbearbeitung von VertragsansprüchenKoordination und Abstimmung mit Projektbeteiligten (z.
Senior Projektingenieur LST (w/m/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik (LST) einschließlich Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle Erstellung, Prüfung und Freigabe von technischen Unterlagen, Spezifikationen und Ausschreibungen für LST-Anlagen Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Auftragnehmern Identifikation und Bewertung von technischen Risiken sowie Entwicklung geeigneter Lösungsansätze Unterstützung des Projektleiters bei der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensspezifischen Vorgaben sowie Qualitätssicherung und Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder abgeschlossene Meisterqualifikation LST mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich LST Fundierte Erfahrung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik, sowie Kenntnisse im Vertragsrecht und bei der Abwicklung von A-Projekten Nachweisliche Fähigkeit, auch unter kritischen Bedingungen Projekte souverän und eigenverantwortlich zu steuern Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft in Abstimmungsprozessen mit verschiedenen Projektpartnern Strukturierte, durchsetzungsstarke Arbeitsweise und die nötige Portion Humor für den Projektalltag incl. einer Hands-on-Mentalität Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Wir suchen aktuell: Senior Finance Analytics Expert für Financial Reporting (w/m/d) in Stuttgart Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir schnellstmöglich einen Senior Finance Analytics Expert für Financial Reporting (w/m/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben Entwicklung und Betrieb von Financial Reporting Solutions, speziell Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und dem Betrieb eines zentralen Management Reporting Dashboards bzw. einer Plattform für den Konzern Eigenständige Analyse der fachlichen Anforderungen, Abstimmung mit Projektpartnern und Business Ownern in einem komplexen Umfeld Ausarbeitung von User Stories zur Einsteurung bei IT, Shared Service Center im Backend & externen Lieferanten sowie Testing, Implementierung & Anwenderschulung Steuerung der IT, der international ansässigen Shared Service Center & der externen Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von übergreifenden betriebswirtschaftlichen Standards und übergreifender Data Governance Mitarbeit an der Ausarbeitung und Definition von übergreifenden Standards zur System- und Datenlandschaft Finance & Controlling Ihr Profil Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder -informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Gute fachliche Kenntnisse zu Themenstellungen und Prozessen im Finanzbereich Erfahrung in Beratung und Koordination an der Schnittstelle zwischen Fachbereich (Finance & Controlling) & IT im Rahmen der Konzeption und dem Betrieb von Business Intelligence Lösungen Erfahrungen mit agilen Projektmethoden in einer internationalen Projektorganisationen wünschenswert Grundlagenwissen in SAP Technologien, z.B.
Organisation des täglichen Loyalty-Operationsgeschäfts Analyse, Reporting und KPI-basierte Optimierung aller DTC- und Loyalty-Aktivitäten Steuerung externer Partner für Shopware, App-Entwicklung und Loyalty-Systeme Fundierte Erfahrung im E-Commerce, bevorzugt in den Bereichen Loyalty Marketing, Customer Experience oder DTC Kenntnisse im Bereich Shopware oder ähnlichen Shop-Systemen Technisches Verständnis für Schnittstellen und Prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke im internationalen Umfeld Routine in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und IT-Partnern Starke analytische und strategische Fähigkeiten mit klarer Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu können 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterbenefits etc.
Mein Arbeitgeber Für den Kunden, ein sicheres Mittelstandsunternehmen aus der Industrie in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Digital Loyalty & Growth (m/w/d) Aufbau und Steuerung eines neuen Marketing E-Commerce-Kanals in ShopwareWeiterentwicklung des internationalen Digital Loyalty Programm Umsetzung neuer Loyalty-Features wie Points-Earn & Burn, Accounts, Segmentierung und Gamification.Enge Zusammenarbeit mit Sales, IT und Legal für Kampagnen, Zahlungsprozesse und Compliance-Themen.Organisation des täglichen Loyalty-OperationsgeschäftsAnalyse, Reporting und KPI-basierte Optimierung aller DTC- und Loyalty-AktivitätenSteuerung externer Partner für Shopware, App-Entwicklung und Loyalty-Systeme Fundierte Erfahrung im E-Commerce, bevorzugt in den Bereichen Loyalty Marketing, Customer Experience oder DTCKenntnisse im Bereich Shopware oder ähnlichen Shop-SystemenTechnisches Verständnis für Schnittstellen und Prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke im internationalen Umfeld Routine in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und IT-PartnernStarke analytische und strategische Fähigkeiten mit klarer Hands-on-MentalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible ArbeitszeitenHybrides Arbeitsmodell Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu können30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterbenefits etc.
Zu Verstärkung unseres Praxisanleiterteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Praxisanleitung (m/w/d) Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Begleitung und Unterstützung der Auszubildenden während der AusbildungUnterstützung der Auszubildenden zur Vorbereitung auf praktische PrüfungenMitgestaltung und –entwicklung von Konzepten und Prozessen Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zur dreijährig examinierten PflegefachkraftEine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvierenKoordinations- und TeamfähigkeitInteresse, unsere Auszubildenden zum erfolgreichen Abschuss zu begleitenFreude an der Vermittlung von Lerninhalten und einer professionellen Pflege Freuen Sie sich auf: Vollständige Freistellung für die PraxisanleitungKeine Wochend- und FeiertagsarbeitWertschätzende Teamarbeit und die Möglichkeit sich stetig weiterzuentwickelnVerlässliche Arbeitszeit und selbständige Planung der AnleitungstageFamilienfreundliche UnternehmenskulturBezahlung nach Tarifvertrag AWO BWJahressonderzahlungJobrad und HansefitBetriebliche Altersvorsorge Fragen und Bewerbung: Alexandra Friedrich/Alysa Grindberg 0761 – 4 55 77 38 oder -35 abteilung-senioren@awo-freiburg.de AWO KV Freiburg e.V.
Zu Verstärkung unseres Praxisanleiterteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Praxisanleitung (m/w/d) Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Begleitung und Unterstützung der Auszubildenden während der Ausbildung Unterstützung der Auszubildenden zur Vorbereitung auf praktische Prüfungen Mitgestaltung und –entwicklung von Konzepten und Prozessen Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zur dreijährig examinierten Pflegefachkraft Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Koordinations- und Teamfähigkeit Interesse, unsere Auszubildenden zum erfolgreichen Abschuss zu begleiten Freude an der Vermittlung von Lerninhalten und einer professionellen Pflege Freuen Sie sich auf: Vollständige Freistellung für die Praxisanleitung Keine Wochend- und Feiertagsarbeit Wertschätzende Teamarbeit und die Möglichkeit sich stetig weiterzuentwickeln Verlässliche Arbeitszeit und selbständige Planung der Anleitungstage Familienfreundliche Unternehmenskultur Bezahlung nach Tarifvertrag AWO BW Jahressonderzahlung Jobrad und Hansefit Betriebliche Altersvorsorge Fragen und Bewerbung: Alexandra Friedrich/Alysa Grindberg 0761 – 4 55 77 38 oder -35 abteilung-senioren@awo-freiburg.de AWO KV Freiburg e.V.
Unternehmensprofil Unser Kunde ist ein führender Anbieter von ganzheitlichen und wirtschaftlichen IT-Lösungen für die Unternehmen der Energieversorgung mit dem Schwerpunkt auf maßgeschneiderten SAP-Lösungen. Aufgaben Direkter Ansprechpartner für Key User bei allen relevanten Fragestellungen in den SAP IS-U Anwendungen mit Schwerpunkt Verbrauchsabrechnung und Geräteverwaltung Umfassende Anpassungen und Konfiguration mittels Customizing im SAP IS-U mit Schwerpunkt Verbrauchsabrechnung und Geräteverwaltung inkl. der damit verbundenen Marktprozesse Debugging von Programmfehlern in enger Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung (ABAP) Durchführung und Dokumentation von Funktions- und Integrationstests im Rahmen der Qualitätssicherung von SAP IS-U-Projekten Koordination und Betreuung der Kundentests im Rahmen von SAP IS-U-Projekten Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Anwender und Key User Aufnahme von neuen Anforderungen und Weiterentwicklungen Erstellung von Prozessdokumentationen und Funktionsbeschreibungen Dienstsitz: D - 8xxxx Einstellungsdatum: asap Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Energieversorgungsumfeld und Kenntnis über die dort aktuellen Themen Du verfügst über fachliche Schwerpunkte in einem der folgenden Bereiche: Verbrauchsabrechnung, Tarifierung, Geräteverwaltung, Ablesung, Messstellenbetrieb Du verfügst über praxisorientierte Erfahrung im SAP IS-U-Customizing sowie Debugging wünschenswert Du besitzt ein gutes analytisches Denkvermögen sowie eine hohe Leistungsbereitschaft Du verfügst über eine Kundenorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team Angebot Spannende und vielseitige Aufgaben in einem sehr schnell wachsenden Umfeld Die Herausforderung, Dich ständig mit Neuem auseinanderzusetzen Die Chance, Dich entsprechend Deines Talents und Deiner Interessen zu entwickeln Die Möglichkeit, in einem hervorragenden Team selbständig und kundenorientiert zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Start Up-Flair - kostenloses Obst, Getränke, Team-Events und was sonst so dazugehört Vergünstigte Premium-Fitness Mitgliedschaft Kantine mit täglich frisch zubereitetem Buffet in Bioqualität Familienservice und Reinigungsservice
Wenn du die folgenden Dinge ähnlich siehst wie wir, passt du perfekt in unser Team: Du siehst in einem Job nicht nur eine Aufgabe, sondern erledigst ihn mit Leidenschaft . Du freust dich auf neue Herausforderungen, gehst sie gerne gemeinsam im Team an und hast Spaß an deiner Tätigkeit.
Auf der Basis von heraus- ragendem Engineering und integralen Konzepten zur Minimierung von Energie- und Materialverbrauch zeichnen sich die anspruchsvollen Großprojekte unseres Kunden in Zusammenarbeit mit renommierten Architekten und Bauherren im internationalen Kontext durch hochklassige Gestaltung aus. IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Verantwortliche Leitung von Projekten mit intensiven Kontakten zu Architekten, Investoren und Bauherren Erarbeitung von ressourcenschonenden und nachhaltigen Gebäudekonzepten Konzeption, Planung und Umsetzung innovativer elektrotechnischer Anlagen Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Architektur und dem Bereich Gebäudetechnik Projektabwicklung über alle Leistungsphasen (insbesondere 1 – 7) für Starkstrom und Schwachstrom Weiterentwicklung des Fachgebiets Elektrotechnik IHRE QUALIFIKATION: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, alternativ eine Technikerausbildung Langjährige Erfahrung als Projektleiter Interesse an energetisch und architektonisch anspruchsvollen Projekten Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative gepaart mit Kommunikationsstärke und hoher Verbindlichkeit Gute Englischkenntnisse UNSER KUNDE BIETET: Außergewöhnliche Projekte und Aufgaben im gesamten Spektrum des Hochbaus Kollegiale Zusammenarbeit und gutes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Bezahlung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Zukunftsperspektive Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten Förderung klimafreundlicher Mobilität wie BahnCard und Rad-Leasing IHR BERATER: Annemarie Steinhauer-Ahrens Tel: +49 228 25 90 4 - 20 Mail: a.steinhauer@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20269 an!
Unternehmensprofil Unser Kunde ist ein führender Anbieter von ganzheitlichen und wirtschaftlichen IT-Lösungen für die Unternehmen der Energieversorgung mit dem Schwerpunkt auf maßgeschneiderten SAP-Lösungen. Aufgaben Erstellung von Fachkonzepten im energiewirtschaftlichen Umfeld und Prozessberatung, insbesondere unter dem Aspekt der liberalisierten Energiemärkte inklusive der Beratung der Fachbereiche Analysieren und Optimierung der Bestandssysteme IS-U Mitwirken in Projekten zur Einführung und Anpassung von Marktprozessen mit SAP R/3 IS-U IDEX Übernahme von Projekt- bzw.
Wir suchen aktuell: Senior Business Expert in Finance Analytics (w/m/d) – Team Member/ Overhead Reporting in Stuttgart Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir schnellstmöglich einen Overhead/ Reporting für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben Verantwortlich für die Entwicklung und den Aufbau eines zentralen Data Warehouse für den Teilbereich Overhead-Controlling für das Produkt Bereichskostenreporting im Cost ART (Agile Release Train) und Integration in eine ressortübergreifenden BI-Lösung Systementwicklung unter der Anwendung des SAFe Scaled Agile Frameworks und dem daraus resultierenden Customer Centricity Ansatzes mit internationalen Businessownern und Projektpartnern Eigenständige Analyse und Abstimmung der fachlichen Anforderungen der jeweiligen Business Owner und Cost-Controlling Produkt-Teams in einem komplexen Umfeld hinsichtlich der Realisierbarkeit.
Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive.
Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive.
Wenn du die folgenden Dinge ähnlich siehst wie wir, passt du perfekt in unser Team: Du siehst in einem Job nicht nur eine Aufgabe, sondern erledigst ihn mit Leidenschaft . Du freust dich auf neue Herausforderungen, gehst sie gerne gemeinsam im Team an und hast Spaß an deiner Tätigkeit.
Dazu suchen wir Dich als Teammitglied in der Forschung und Entwicklung: eine/n erfahrene/n Senior/Lead Softwareentwickler:in Java (m/w/d) Jetzt bewerben Die Aufgabe Strategische Weiterentwicklung der Software und Architektur einer digitalen AngebotsplattformAls Lead Entwickler die aktive Weitergabe von know how an das Entwicklungs TeamIntegration und Anbindung von Datenbanken und externen SystemenGewährleistung der Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit der entwickelten LösungenZusammenarbeit in einem agilen Entwicklungsteam Das Profil Ein - der Aufgabe entsprechendes - abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung Sehr gute, langjährige praktische Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung mit Java, Spring Boot und SQL DatenbankenFundierte Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von containerisierten Services / Microservices-ArchitekturenKenntnisse mit der Verwendung von Solr und MongoDB, im Bereich Kubernetes und CI/CD (Jenkins) und der Anbindung von „führenden Anwendungen“ wie ERP System sind gerne gesehen, aber keinerlei VoraussetzungSicheres Auftreten und eine teamorientierte, systematische und analytische Arbeitsweise sowie souveräne KommunikationsfähigkeitenVerhandlungssicheres Deutsch Die Chance Unser Kunde erwartet viel von seinen Mitarbeitern – und ebenso viel kannst Du von ihm erwarten.
Ab 01.03.2026 haben wir eine Position als Senior Account Manager (m/w/d) im Großraum München bzw. Bayern zu vergeben (Vollzeit und unbefristet). Deine Aufgaben Bestandskunden : Du betreust ausgewählte Kunden ganzheitlich und langfristig, baust vertrauensvolle Beziehungen auf und erkennst neue Bedarfe frühzeitig.
Als Wohnbereichsleitung (m/w/d) gestalten Sie aktiv den Pflegealltag mit, führen Ihr Team mit Empathie und sorgen für höchste Qualitätsstandards in der Seniorenbetreuung. Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!
Entdecke die Chance, in einem dynamischen, internationalen Netzwerk zu lernen, zu wachsen und einen echten Unterschied zu bewirken. DAS SIND DEINE AUFGABEN: Du nimmst eine Schlüsselposition in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien und Konzepte ein, um kundenspezifische (KI- und Daten-) Strategien erfolgreich zu implementieren.Du planst und führst Kundentermine und Workshops eigenständig durch und erstellst überzeugende Präsentationen für das Topmanagement unserer Kundinnen und Kunden.Du wirkst aktiv in der Konzeption von Verkaufspräsentationen und Marketingunterlagen mit und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Angebote bei.Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du Führungsverantwortung in Projekten und präsentierst die Ergebnisse souverän unseren Kundinnen und Kunden.
Über zahlreiche Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist das Unternehmen in ganz Deutschland, Österreich und Großbritannien vertreten. Aufgaben Sie unterstützen bei der Beratung, Konzeption und Realisierung von anspruchsvollen IT Services in IT-Organisationen. Dabei unterstützen Sie Ihr Team im direkten Kundenkontakt, auch im internationalen Umfeld, als Consultant.
Dann haben wir die richtige Herausforderung für Sie: Im Auftrag einer etablierten Senioreneinrichtung in der Region Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d), die mit Leidenschaft und Weitblick für die bestmögliche Versorgung und ein würdevolles Miteinander eintritt. Ihre Aufgaben: Sie führen und motivieren Ihr Pflegeteam inklusive Dienstplanung und PersonalentwicklungSie arbeiten aktiv in der Pflege mit und begleiten die Bewohnerinnen und Bewohner persönlichSie sichern Pflegequalität auf höchstem Niveau gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenSie sind die verlässliche Ansprechperson für Bewohner, Angehörige und externe PartnerSie verantworten Dokumentation und Pflegeprozesse und wirken an der Qualitätsentwicklung mit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent, Teamgeist und eine wertschätzende KommunikationEmpathie und Engagement im Umgang mit Senioren und echte Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten Arbeitgeber ohne Umwege, direkt ans ZielAttraktives Gehaltspaket inklusive ZusatzvergütungenGestaltungsfreiheit, die Ihre Ideen wirklich zählen lässtVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche EntwicklungLangfristige Karriereperspektiven in einer Branche mit Zukunft Erfolg neu denken: Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn du die folgenden Dinge ähnlich siehst wie wir, passt du perfekt in unser Team: Du siehst in einem Job nicht nur eine Aufgabe, sondern erledigst ihn mit Leidenschaft . Du freust dich auf neue Herausforderungen, gehst sie gerne gemeinsam im Team an und hast Spaß an deiner Tätigkeit.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Deine Aufgaben Integrierte Termin- und Leistungssteuerung zur Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Projektziele während Planung und Realisierung des Großprojekts Stuttgart–Ulm Prüfung und Bewertung von Terminplänen der Auftragnehmer sowie Identifikation notwendiger Gegensteuerungsmaßnahmen Enge Abstimmung mit technischen Teams, der Bauüberwachung sowie weiteren internen und externen Projektbeteiligten Zuarbeit für die Projektleitung in der Koordination und Kommunikation sämtlicher Projektpartner Regelmäßiges Informations- und Berichtswesen zur Leistungs- und Terminentwicklung, einschließlich aktiver Verfolgung kritischer Handlungsfelder Analyse und Lösung komplexer technischer Sachverhalte sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung Dein Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Umweltmanagement, Projektmanagement, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ vieljährige einschlägige Berufserfahrung Mindestens vier Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder in der Projektsteuerung, idealerweise im Umfeld von Großprojekten Ausgeprägte Fähigkeit, sich schnell in komplexe technische Themen einzuarbeiten, diese zu bewerten und Handlungsbedarfe abzuleiten Selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit Flexibilität und analytischem Denkvermögen Hohe Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit sowie einwandfreie kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (mündlich wie schriftlich) Akademische Qualifikation (oder gleichwertige berufliche Erfahrung) Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.
Wenn du Freude an komplexen Bauvorhaben hast und gerne bereichsübergreifend koordinierst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Deine Aufgaben Steuerung und Koordination aller Projektbeteiligten – einschließlich Planer:innen, Prüfer:innen und ausführendem Generalunternehmer – im gesamten Freigabeprozess mit Fokus auf Termine, Kosten und Qualität Übernahme der Rolle als Schnittstellenmanager:in zwischen den verschiedenen Gewerken Fachliche Beratung von Nachunternehmern zu Projektrahmenbedingungen sowie technische Unterstützung bei Fragestellungen Verantwortung für die Planung und Realisierung der Freianlagen Koordination der Ausführungsplanung und Plausibilitätsprüfung von Planungsleistungen Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs sowie Unterstützung bei technischen Entscheidungen und Freigaben Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur, Landschaftsarchitektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement größerer Bauprojekte sowie fundierte Kenntnisse in der Steuerung der Leistungsphasen 5–9 Erfahrung in der schlüsselfertigen Planung und Ausführung, inklusive Koordination von Inbetriebnahmen und Erstellung/Prüfung technischer Dokumentationen Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte, analytische und priorisierende Arbeitsweise im Umgang mit komplexen Sachverhalten Hohe Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und eine kunden- wie unternehmensorientierte Denkweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.
Das Entwicklungsteam freut sich auf eine/n Senior Cloud DevOps Engineer (m/w/d) Jetzt bewerben Die Aufgabe Sie verantworten das Design und die Entwicklung integrierter IaC-basierter Umgebungen für QA-Tests und ProduktionSie legen die Spezifikationen und Design-Transfers von der Entwicklungsabteilung zum IT-Operations Team fest (Entwicklungs- zu Produktionsumgebung) festSie stellen sicher, dass das Produkt-und IT-Team geschult und darauf vorbereitet ist, die neuen Cloud-zentrierten Produkte und Anwendungen zu verwalten und zu unterstützen Die Bereitstellung, Wartung, Überwachung und Fehlerbehebung von Cloud-Anwendungen und –Infrastruktur liegen in Ihren Händen Die Identifizierung, Überwachung und Dokumentation von SOUP-Komponenten zur Unterstützung der Cybersicherheit im Rahmen der Qualitätssicherung und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften liegen in Ihrem Aufgabengebiet Sie initiieren und fördern die Zusammenarbeit mit dem Software-Engineering zur Definition von Infrastruktur- und Bereitstellungsanforderungen Das Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z.
Hier beweist Du Unternehmergeist Prozesse, Funktionen, Entscheidungsträger – in dieser herausfordernden Vertriebsposition zählen wir auf Deine sehr guten Einblicke und Kontakte in die Finanzindustrie. Denn Deine Aufgabe wird es sein, unsere Data- und Analytics-Lösungen bei Banken, Versicherern und anderen Playern ins Gespräch und zur Anwendung zu bringen.
Hier beweist Du Unternehmergeist Prozesse, Funktionen, Entscheidungsträger – in dieser herausfordernden Vertriebsposition zählen wir auf Deine sehr guten Einblicke und Kontakte in die Finanzindustrie. Denn Deine Aufgabe wird es sein, unsere Data- und Analytics-Lösungen bei Banken, Versicherern und anderen Playern ins Gespräch und zur Anwendung zu bringen.
Werde Teil der indevis Guardians – und gestalte mit uns Cybersicherheit der Zukunft! Deine Aufgaben Du unterstützt die Mitarbeiter*innen umfassend vom Usermanagement über die Betreuung der persönlichen IT-Ausstattung und Arbeitsplätze bis zu Supportanfragen.
Damit tragen Sie unmittelbar dazu bei, die Energieinfrastruktur von morgen mitzugestalten und die Transformation des Energiesystems aktiv voranzutreiben – mit Projekten, die langfristig wirken und gesellschaftliche Relevanz haben. Jetzt bewerben Die Aufgabe Verantwortung für die Planung, Auslegung und technische Weiterentwicklung von Mittel- und Hochspannungssystemen für großskalige Freiflächen-Photovoltaikanlagen und BatteriespeicherprojekteEntwicklung belastbarer Netzanschlusskonzepte sowie fachliche Abstimmung mit Netzbetreibern und weiteren relevanten StakeholdernSicherstellung der norm- und regelkonformen Umsetzung gemäß geltender deutscher und europäischer Vorschriften, insbesondere der VDE-AR-N 4110 und VDE-AR-N 4120Fachliche Begleitung von Zertifizierungs- und Präqualifizierungsprozessen sowie Umsetzung der netzbetreiberseitigen Anforderungen in den ProjektenErstellung technischer Spezifikationen und Leistungsverzeichnisse sowie Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Komponenten, Lieferanten und DienstleisterEnge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bau- und Technikteams sowie Koordination externer Planungsbüros und Fachpartner-Analyse, Bewertung und Optimierung bestehender sowie geplanter Mittel- und Hochspannungssysteme im Hinblick auf Sicherheit, Effizienz und Zukunftsfähigkeit Das Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik oder eine vergleichbare technische QualifikationEine fundierte Erfahrung in der Planung, Auslegung und technischen Bewertung von Mittel- und HochspannungssystemenSehr gute Kenntnisse der vorgenannten geltenden deutschen und europäischen Regelwerke und AnschlussrichtlinienPraxiserfahrung in der Begleitung von Zertifizierungsverfahren sowie in der technischen Abstimmung mit NetzbetreibernAusgeprägte analytische Kompetenz zur Bewertung komplexer energietechnischer Fragestellungen und zur Entwicklung belastbarer technischer LösungenFähigkeit, anspruchsvolle technische Sachverhalte strukturiert und adressatengerecht zu kommunizierenHohes Maß an Selbstständigkeit, fachlicher Eigenverantwortung und konstruktiver Zusammenarbeit in interdisziplinären Team Die Chance Eine strategisch relevante Schlüsselrolle mit hoher fachlicher Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum in der Projektentwicklung erneuerbarer EnergieanlagenDie Möglichkeit, Ihre Erfahrung gezielt einzubringen und Projekte zu prägen, die einen nachhaltigen und messbaren Beitrag zur Energiewende leistenAnspruchsvolle und zukunftsweisende Solar- und Batteriespeicherprojekte, bei denen Sie technische Standards setzen und aktiv zur Weiterentwicklung von Prozessen beitragenEin attraktives, der Verantwortung entsprechendes Vergütungspaket sowie flexible ArbeitszeitmodelleEin professionelles, engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen, in dem Expertise geschätzt und Verantwortung übertragen wirdIndividuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit langfristiger PerspeveEinen modernen Arbeitsplatz in Freiburg im Breisgau sowie flexible Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Sie erhalten von uns eine individuelle Beratung für die richtige Wahl der passenden Position, Aufgabe oder Herausforderung. Sie werden von uns während der Bewerbung bis hin zur Einstellung begleitet. Bis zum Ende Ihrer Probezeit stehen wir Ihnen dabei als Ihr "Mentor" zur Verfügung.
Vom Berufseinsteiger zum erfahrenen Senior Recruiter - bei uns ist jedes Erfahrungslevel herzlich willkommen! Deine Aufgaben Sparringspartner: Als (Junior) Recruitment Consultant besteht Deine Aufgabe darin, von Dir ausgewählte IT-Spezialisten an unsere Kunden zu vermitteln End-to-End : Du unterstützt Deine Kunden von der Personalanalyse über den Recruiting-Prozess bis zur Platzierung eines Bewerbers Candidate-Journey : Dafür identifizierst und rekrutierst Du qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte und führst Bewerbungsgespräche durch Verhandlung : Nachdem Du einen passenden Kandidaten ermittelt hast, führst Du mit Bewerbern und Endkunden Gespräche zur Preisgestaltung Administration : Die Anfertigung von Projektdokumentationen und Projektverträgen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben Dein Profil Mix: Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die unterschiedliche Aspekte aus HR und Sales vereint und die Dich stets mit neuen Kontakten in Verbindung bringt Passender Background : Du hast eine (abgeschlossene) Berufsausbildung im Personaldienstleistungsbereich, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, IT, o.ä.; oder sonstige Erfahrungen, die für diese Position hilfreich sind Erfahrung und Neugier : Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Recruiting/in der Personalberatung sammeln und hast Lust auf eine spannende Herausforderung im IT-Umfeld Über den Tellerrand hinaus: Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick: Du hast Spaß im Salesbereich und kannst andere Personen bei Verhandlungen überzeugen Teamplayer : Eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit ist für Dich selbstverständlich und Dein Auftreten ist freundlich und souverän Warum wir?
Die Position kann deutschlandweit remote ausgeführt werden.Gelegentlich sind Team-Treffen in Stuttgart oder Einsätze bei Kunden geplant. Deine Aufgaben Strategische Beratung & CSDM-Architektur: Du berätst Kunden auf Augenhöhe bei der Konzeption moderner CMDB Strukturen. Unter Anwendung des CSDM 4.0/5.0 Frameworks schaffst du das Datenfundament, das IT-Organisationen für die Skalierung von KI-Use-Case benötigen ITOM Visibility (Discovery & CMDB Strategy): Du schaffst das Fundament durch lückenlose Sichtbarkeit hybrider Infrastrukturen.
Das Familienunternehmen und dessen Produkte genießen weltweit einen hervorragenden Ruf, in bestimmten Produktbereichen ist das Unternehmen seit vielen Jahren der Marktführer. Jetzt bewerben Die Aufgabe Entwicklung, Anpassung und Erweiterung hardwarenaher Software und Applikationssoftware, speziell Embedded-Anwendungen in C++Umsetzung technischer Neuentwicklungen und Änderungen entlang des Lifecycle der Firmware-EntwicklungBerücksichtigung der aktuellen normativen Vorgaben in Zusammenarbeit mit dem ProkjektteamErstellung von Spezifikationen für Embedded Software und deren ArchitekturDebugging und Fehleranalyse, Begleitung und Durchführung von Integrations- und Systemtests Durchführung der Software-/Firmware-Implementierung und begleitende Dokumentation der Entwicklung Das Profil Studium oder Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Medizintechnik, Physik o.ä.Mehrjährige Berufserfahrung als Entwickler für Embedded Systems und in der Begleitung von ProduktentwicklungenSehr gute Kenntnisse in OOD / OOP in C++Erfahrungen im Requirements Engineering oder Konfigurationsmanagement sind wünschenswertKenntnisse von Softwareentwicklungsprozessen (z.
Die Präzision seiner Messtechnikprodukte ist legendär und hat den internationalen hervorragenden Ruf als Qualitäts- und Technologieführer in der medizinischen Strahlenmessung begründet. Jetzt bewerben Die Aufgabe Entwicklung hardwarenaher Software und cloud-zentrischer Softwareanwendungen in kleinen TeamsRealisierung von Embedded-Anwendungen im .NET- und Azure- / IoT-UmfeldArchitektur-zentrisches Design und Entwicklung für medizinische Produktanwendungen auf Basis neuester Microsoft .NET- und Azure-TechnologienMitwirkung bei Entwicklung und Umsetzung von Plattformen in Zusammenarbeit mit Hardware und Software-Entwicklern im Embedded- / IoT- / LAN-Umfeld Das Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare AusbildungExtensive Erfahrung als Device-Integration Software Engineer im TeamDesign- und Entwicklungserfahrung von C#-Utilities und Infrastruktur im .NET-, Docker-, gRPC und gerne im Microsoft Azure- / IoT-UmfeldKenntnisse bezüglich Geräteintegration, Linux und Internet-of-ThingsSelbstständige, verantwortungsvolle, analytische und ergebnisorientierte Denk- und ArbeitsweiseTeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Die Chance Eine sehr interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in der High End Mess- und MedizintechnikArbeiten in einem innovativen Familienunternehmen mit einem sehr gutem ArbeitsklimaEinen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, erfolgreichen, expandierenden und internationalen UnternehmenEin attraktives Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Zuwendungen und Vergünstigungen wie: Betriebsarzt, Gesundheits-Maßnahmen, Hansefit Kantine, Essenszulage Flexible Arbeitszeit, Home Office Regio-Ticket, Firmenparkplätze Firmenevents Kinderbetreuung bzw.
Die Analyse von technologischen Anforderungen und Konzepten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die strategische und technische Optimierung von Serversystemen und Rechenzentrumsinfrastrukturen der Kunden unseres Mandanten.
Auch bei der Validierung unterstützt das Unternehmen Kunden - vom Friendly Audit bis hin zum Managed Service. Jetzt bewerben Die Aufgabe Als Lead Developer SAP ABAP sind Sie als Projektleiter in nationale und internationale SAP Einführungs- oder Optimierungsprojekte eingebundenNach einem professionellen und zielgerichteten Onboarding sind Sie fachlich leitend u.a. für die Erstellung von Entwicklungsspezifikationen, in Zusammenarbeit mit unseren Beratern und unseren Kunden, verantwortlichSie verantworten die Entwicklung von Programmen, Erweiterungen, Formulare, u.v.m. mit SAP ABAP und überwachen die EntwicklertestsSie koordination die Entwicklungsteams im Projektalltag, stellen die Umsetzung des Mentorings der neuen Kollegen sicher und verantworten die Qualität der Source CodesAls Leitender Entwickler geben Sie die Aufwandsschätzungen frei, stellen den Erfolg der Projekte sicher und sind damit ein wichtiger Teil des Teams Das Profil Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsinformatik- bzw.